Category: образование

Category was added automatically. Read all entries about "образование".

аватар

Свободная школа г.Чебоксары

Как же молниеносно происходят события, когда есть единомышленники!..
Вчера встречались с Кларой и ее сотоварищами, они планируют открыть в конце апреля 2013 г. Центр, в котором будет применяться человекоцентрированный подход обучения.

Что это за такой подход?

Collapse )

Так вот... я-то думала сделать с сентября 2013 г. дошкольную экспериментальную (человекоцентрированную) группу. Но Клара расширила мои границы, предложив Сергею (одному из единомышленников) сделать на базе Центра экспериментальную (человекоцентрированную) группу школьного возраста.

Вырисовался примерный план работы на ближайшее время.
1. Провести в апреле семинар для родителей "Путь к настоящей семье", плавно перетекающий в человекоцентрированный подход обучения.
2. Провести в мае для желающих быть фасилитаторами (те, кто будет заниматься с детьми) интенсив человекоцентрированного подхода.
3. Презентовать на МолГороде-2013 Свободную школу и притянуть единомышленников из числа студентов (потенциальных фасилитаторов).
4. Организовать в июле-августе отдых (пробное обучение) родителей и детей на море с выездом фасилитаторов для детской и взрослой группы.
5. Организация с сентября Свободной школы и Свободного детского сада.

Интересна наша программа? Присоединяйтесь!
Наша группа в ВК - Родительский клуб г.Чебоксары

Хотите всегда быть в курсе наших событий? Подпишитесь на смс-рассылку о наших мероприятиях, заполнив Анкету
аватар

Молодежная практика в Отделе надежности

В мой отдел (Отдел надежности ОАО "ЭЛАРА") требуется студент молодежной практики (4 курс, очное отделение, желательно девушка). Оплата - 35р/час.

Наиболее подходящие факультеты по приоритету:
1."Факультет радиотехники и электроники"
Специальность 210302 «Радиотехника», направление подготовки 210100 «Электроника и микроэлектроника», специальность 210106 «Промышленная электроника», направление подготовки 220200
2. Электротехнический факультет
Направление подготовки 140600 «Электротехника, электромеханика и электротехнологии», специальности: 140602 «Электрические и электронные аппараты», 140611

Обращаться ко мне.
22-11-02,
ICQ 341-871-101
аватар

Школа Немолодых Лидеров. Что это?

Я думаю многие должны знать, что уже более пяти лет в городе Чебоксары инициативной группой, возглавляемой Дмитрием Евгеньевичем Щепелевым, устраиваются тренинги, направленный на личностный рост молодежи. Первой ласточкой была "Школа Молодых Лидеров" (ШМЛ). Кстати одним из выпускников ШМЛ является нынешний начальник отдела молодежного развития администрации г.Чебоксары Львов Алексей Константинович. Потом ШМЛ плавно перетек в Городской Университет и Управленческий Капитал. Думаю, что суть от нового названия не сильно изменилась, если я ошибась, то пусть Дмитрий Евгеньевич меня поправит.

В 2009 году Совет молодежи ОАО "ЭЛАРА" вышел с инициативой к администрации города организовать подобный курс для работников своего предприятия. В итоге за 2 месяца прошло обучение 2 группы по 35 человек. Для многих участников этот курс "Развитие" стал хорошим импульсом для личностного роста и изменений.
Самое интересное, что в группах были и такие люди, которым давно за 35. :)

И вот вчера возникла идея сделать что-то наподобии ШМЛ для работающей молодежи города Чебоксары, возможно даже не только для молодежи.

Для курса можно привлечь следующих умных людей:
- Щепелев Дмитрий Евгеньевич - учредитель образовательных проектов "Школа Молодых Лидеров", "Управленческий Капитал", "Городской Университет".
- Галкин Андрей Борисович - Директор центра стратегического планирования
- Львов Алексей Константинович - начальник отдела молодежного развития администрации г.Чебоксары
- Донсков Дмитрий Валериевич - учредитель интеллект-клуба "Точка Роста"
- Егоров Этнер Батькович - специалист по медиа пространству
и др.

Наши возможности по привлечению хороших людей в роли экспертов практически безграничны :)

Что скажете друзья? Какое название дать проекту?

З.Ы. В стенах завода проблематично проводить курс, во-первых, из-за того, что вечером все помещения ОРУП опечатываются и сдаются под охрану, и, во-вторых, помещение, в которое можно попасть без пропуска, расчитано всего на 15 чел. Поэтому помещение будем искать вне стен родного завода.